一、招聘要求：
1、限女性，年龄28-36岁；
2、学历：大专以上
3、专业：行政管理或企业管理类。
二、工作方向
1、精通人力资源六大模块操作及现行的劳动法律法规；
2、能够全面统筹规划公司的人力资源战略，制订适应公司发展的中长期人才战略规划；有能力建立、整合不同的工作团队；
3、能够有效整合招聘、培训、薪酬福利、员工关系、绩效考核、行政后勤等人力资源职能，以适应公司迅速发展的要求；
4、根据公
1、限女性，年龄28-36岁；
2、学历：大专以上
3、专业：行政管理或企业管理类。
二、工作方向
1、精通人力资源六大模块操作及现行的劳动法律法规；
2、能够全面统筹规划公司的人力资源战略，制订适应公司发展的中长期人才战略规划；有能力建立、整合不同的工作团队；
3、能够有效整合招聘、培训、薪酬福利、员工关系、绩效考核、行政后勤等人力资源职能，以适应公司迅速发展的要求；
4、根据公
职位类别： 人力资源经理/主管/专员
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面议
- 公司规模：100 - 499人
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪器仪表等
- 所在地区：广东-深圳市
- 联系人：尤小姐
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- 邮政编码：
工作地址
- 地址：深圳市金恒润（新塘）科技园B栋四楼
