岗位职责：
1、对办公软件较熟悉，办公文职工作经验两年以上；
2、熟悉员工入离职手续、办理社保、意外险、工伤申报处理等人事相关工作；
3、沟通能力强，思维敏捷，工作细致、严谨、效率高，服从安排，有责任心；
4、员工
1、对办公软件较熟悉，办公文职工作经验两年以上；
2、熟悉员工入离职手续、办理社保、意外险、工伤申报处理等人事相关工作；
3、沟通能力强，思维敏捷，工作细致、严谨、效率高，服从安排，有责任心；
4、员工
职位类别： 人力资源经理/主管/专员
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工作地址
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