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研发部总监
11-30K/月
  • 学历要求: 硕士及以上
  • 工作经验: 10年以上
  • 更新时间: 2026-08-24
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 广东-深圳市
企业HR HR 三日内活跃
一、主要工作职责

1.根据公司发展战略及市场开拓的需要,拟定公司中远期研发规划、年度研发计划;
2.根据公司的研发与技术发展方向,提出在技术上的可实施性方案;
3.制订本部门工作目标与计划、财务预算,监督、控制各项研发的实施;
4.负责制定研发部研发设计规则和研发流程,保证项目遵循设计规则、研发流程和必要的工具,形成有效的研发管理体系,使得研发工作有序高效,对产品的开发和维护起到保障作用。
5.组织开发团队进行产品开发和实现,制定项目实施计划,监控项目进度及质量,保证项目如期完成;
6.把握项目节点,控制产品开发进度,控制项目需求变更,确保充分的资源分配,以完成时间、质量、成本方面的项目交付成果,并与其他职能部门协调一致的情况下,确保所有的R&D项目交付成果满足可生产性与可服务性;
7.产品开发项目组织职责:负责实施产品的设计开发,进行设计开发的策划、实施、评审、验证、设计转换和更改,提供要求的DHF、DMR和有关的DHR;
8.确保设计开发的输出符合使用的质量管理台体系、产品、风险管理的标准、法规及可靠性要求,确保产品设计目标的达成;
9.负责产品生命周期内的改进活动,质量问题的技术调查、解决方案等;
10.协助向销售体系提供有关产品的技术支持。
11.参与供

职位类别: 硬件工程师

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