岗位职责1、根据公司战略和业务发展需求,了解掌握各部门招聘需求,编制年度人员招聘计划;2、实施招聘工作,包括选择招聘渠道和机构、发放招聘广告、收集和汇总应聘资料、进行简历甄别和聘前测试工作、安
职位类别: 招聘经理/主管/专员
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