工作内容：
1、制定三年滚动战略规划、年度经营规划、季度经营规划，并且组织回顾分析会议。
2、负责集团战略研究和战略规划，战略实施过程中的组织、管理与协调；
3、组织对集团现有业务架构、经营模式研究，发现问题，提出对策，制定适合企业发展的战略；
4、负责制定、监督集团各事业部关键业绩指标，包括运营和市场布局，监督计划落实与执行，及时发现和分析计划执行过程中的问题，提出解决方案；
5、其他战略规划的其他工作。
任职资格：
1.工程