1、负责公司人员的招聘、考核、培训工作,负责编制及按需要修订有关工作的规章制度,负责公司文件、报告草拟、收发、整理、归档和借阅等工作。
任职资格:
1、性别不限,26-30岁,本科及以上学历,人力资源管理相关专业毕业;
2、3
任职资格:
1、性别不限,26-30岁,本科及以上学历,人力资源管理相关专业毕业;
2、3
职位类别: 人力资源经理/主管/专员
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- 公司性质:私营企业
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工作地址
- 地址:安贞桥胜古南路1号蓝宝商务大厦221





