岗位职责:
1、率领外贸部积极开拓国际市场,收集和积累信息资料,剖析市场动向,选择适合的销售市场,开发进出口业务,并领导商务谈判与签署合同。
2、敦促部门员工按质量管理要求成立健全各类业务台帐,加强各类业务合同、协议的规范化管理。做好报表统计工作,并实时送交有关部门。
3、在总经理的领导下,执行企业的规章制度,达成企业下达的各项经济指标;定期召开会议,总结工作,实时掌握部门的业务进展和经济效益情况,妥善安排业务工作,抓好部门建设工作。
任职资格:
1、年龄35-45岁,身体健康;
2.有从事外
1、率领外贸部积极开拓国际市场,收集和积累信息资料,剖析市场动向,选择适合的销售市场,开发进出口业务,并领导商务谈判与签署合同。
2、敦促部门员工按质量管理要求成立健全各类业务台帐,加强各类业务合同、协议的规范化管理。做好报表统计工作,并实时送交有关部门。
3、在总经理的领导下,执行企业的规章制度,达成企业下达的各项经济指标;定期召开会议,总结工作,实时掌握部门的业务进展和经济效益情况,妥善安排业务工作,抓好部门建设工作。
任职资格:
1、年龄35-45岁,身体健康;
2.有从事外
职位类别: 总监/事业部总经理/运营主管
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