(一)任职资格
本科学历以上;工程类、经济类相关专业;30~42 岁;10 年以上工程经
营管理经验,其中 3 年以上同岗位履职经历,具中、高级工程师职称、具有
一定社会资源。
(二)岗位职责
1、在公司总经理的领导下,全面负责经营管理中心各项工作。负责经营
管理中心的组织建设和团队建设;负责部门组织机构设立及人力资源配置;
制定实施部门年/季/月度绩效考核方案,并组织实施;
2、建立健全公司经营管理制度体系,贯彻执行公司的各项管理制度,主
动配合相关部门做好协调工作,按时完成相关协作任务;
3、
本科学历以上;工程类、经济类相关专业;30~42 岁;10 年以上工程经
营管理经验,其中 3 年以上同岗位履职经历,具中、高级工程师职称、具有
一定社会资源。
(二)岗位职责
1、在公司总经理的领导下,全面负责经营管理中心各项工作。负责经营
管理中心的组织建设和团队建设;负责部门组织机构设立及人力资源配置;
制定实施部门年/季/月度绩效考核方案,并组织实施;
2、建立健全公司经营管理制度体系,贯彻执行公司的各项管理制度,主
动配合相关部门做好协调工作,按时完成相关协作任务;
3、
职位类别: 总监/事业部总经理/运营主管
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