职位信息
1.负责公司的组织绩效考核和激励相关工作，激发组织活力。
2. 负责绩效信息采集、汇总、分析绩效考核数据，并作出合理的改善方案；
3.负责实施绩效管理（绩效实施、跟进项目进度、绩效反馈及评估），并及时跟项目人员沟通。
4.根据研发目标，明确各个岗位的考核指标，进行分析、分解和下达，并有效跟踪和调查
1.负责公司的组织绩效考核和激励相关工作，激发组织活力。
2. 负责绩效信息采集、汇总、分析绩效考核数据，并作出合理的改善方案；
3.负责实施绩效管理（绩效实施、跟进项目进度、绩效反馈及评估），并及时跟项目人员沟通。
4.根据研发目标，明确各个岗位的考核指标，进行分析、分解和下达，并有效跟踪和调查
职位类别： 绩效考核经理/主管/专员
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- 公司规模：50 - 99人
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪器仪表等
- 所在地区：广东-深圳市
- 联系人：马
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- 邮政编码：
工作地址
- 地址：深圳市南山区科技园德赛大厦16层（地铁D口旁）
