岗位职责：1、负责部门的业务绩效数据统计分析；2、完成上级领导交代日常各项事务；3、跨部门协作沟通对接财务人资行政；4、部门日常事务管理通知上传下达；5、会议安排、会议记录整理及相关内容跟进； 任职要求1、具备较强的excel表格数据分析能力，有相关文职工作内容的优先2、有文字底蕴，有过简单的文案经验，若统筹组织过活动的优先3、性格外向，勇于承担，能快速融入新环境；4、具有良好的学习能力，统筹能力强，抗压能力强，能适应高强度的工作。其他薪酬福利：（1）社会保险：根据国家有关部门规定，公司为所有员工按月度缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险与生育保险）。（2）住房公积金：根据国家有关部门规定及员工个人实际情况，公司为所有