岗位职责
1、负责企业年度生产经营计划，根据经营目标，对生产和经营活动进行规划、优化等管理活动;
2、建立和优化分权的各职能部门，有效地发挥人力、物力、财力的作用，实现企业的目标;
3、安排企业中各职能部门及其人员的具体任务，使整个组织围绕目标有效运转;
4、使矿山各职能部门及其人员在整个企业经营活动中。既有明确的分工，又有良好的配合，规定各职能部门需要协同作业和业务衔接的具体内容，使全体职工理解企业采取的方针、措施和步骤与实现企业月标之
间的关系，理解企业总体月标与个人职责之间的关系;
5、检查矿山企业生产经营的实际执行情况，找出与计划