**岗位职责:**
1. 3年以上电子或光通信行业生产管理经验,熟悉SMT、组装、测试等产线流程;
2. 负责新员工入职培训、技能带教及日常绩效辅导,提升团队操作规范与作业效率;
3. 统筹产线人、机、料、法、环,保障生产计划按时保质完成,持续优化产能与良率;
4. 科学排班与人员调配,确保生产连续稳定,快速响应异常问题;
5. 推行6S管理与精益生产,改善现场管理,提升整体运营效能。
**任职资格:**
中专及以上学历,年龄22-40岁,责任心强,吃苦耐劳,具备良好沟通协调与基础管理能力,能适应两班倒。
**绩效考核:**
以产能达成率、良品率、出勤率、培训成效为核心指标,月度评估。
**培训发展:**
提供岗前系统培训及管理进阶课程,助力综合能力提升。
**岗位晋升:**
表现优异者可晋升为车间主管或生产课长。
**薪酬福利:**
提供五险一金、餐补、加班补贴、节日福利,待遇优厚。
1. 3年以上电子或光通信行业生产管理经验,熟悉SMT、组装、测试等产线流程;
2. 负责新员工入职培训、技能带教及日常绩效辅导,提升团队操作规范与作业效率;
3. 统筹产线人、机、料、法、环,保障生产计划按时保质完成,持续优化产能与良率;
4. 科学排班与人员调配,确保生产连续稳定,快速响应异常问题;
5. 推行6S管理与精益生产,改善现场管理,提升整体运营效能。
**任职资格:**
中专及以上学历,年龄22-40岁,责任心强,吃苦耐劳,具备良好沟通协调与基础管理能力,能适应两班倒。
**绩效考核:**
以产能达成率、良品率、出勤率、培训成效为核心指标,月度评估。
**培训发展:**
提供岗前系统培训及管理进阶课程,助力综合能力提升。
**岗位晋升:**
表现优异者可晋升为车间主管或生产课长。
**薪酬福利:**
提供五险一金、餐补、加班补贴、节日福利,待遇优厚。
职位类别: 生产组长/领班
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