一、岗位职责：
销售主管作为销售团队的核心管理者，负责统筹、指导与监督下属的具体工作，以确保团队销售目标的达成与业务的高效运转。其主要岗位职责涵盖以下方面：
1、团队管理与建设
根据公司战略与销售目标，制定团队销售计划、策略并进行目标分解。
负责销售团队的组建、日常管理与业务指导，包括任务分配、制度规范建设及绩效考核。
组织并实施对下属的培训，提升团队业务能力，建设人员梯队，负责团队激励与员工关系管理。
监督团队工作进展，定期检查并分析销售数据与目标完成情况，及时调整策略以确保目标达成。
2、销售业务统筹与执行
带领团队执行公司的销售政策与策略，分析市场需求、行业特征及竞争对手动态，为客户提供专业的营销方案。
3、整理销售数据、客户台账、跟进报表，定期向销售经理汇报团队业绩、问题及改进方案；执行公司销售政策、活动方案，落地推广活动，维护渠道及本地市场口