岗位职责：1、维保与修理管理： 全面负责各项目所有电梯、自动扶梯等设备的日常巡检、预防性维护、故障诊断及修理工作的统筹与监督，确保设备安全稳定运行。
2、团队管理： 负责电梯工（或电梯维保团队）的日常管理，包括工作安排、技能培训、安全指导、绩效考核及团队建设。
3、年审与合规： 主导并协调完成电梯的定期年检（年审）工作，负责与特种设备检验机构的对接，确保所有设备符合国家法规及安全技术规范要求。
4、档案与台账管理： 建立健全并持续更新完整的电梯设备技术档案、维保记录、故障履历、零件更换清单及合同台账，确保资料齐全、可追溯。
5、外包监管与成本控制： 管理并考核电梯维修外包单位的工作质量、响应速度与合规性，审核维修方案与费用，有效控制维修预算与成本。
6、应急处理： 制定及完善电梯应急预案，组织并指挥电梯困人等紧急事件的快速、安全救援与处置。
7、沟通协调： 协同客服、安保等部门，做好对客沟通、安全宣传及重大维修事项的告知工作。

任职资格：1、25-40岁，全日制大专及以