职位描述
我们正在寻找对雇主品牌充满热情与创意的伙伴。您将负责系统性地规划建设与传播我们的雇主品牌,通过内容活动与体验,精准吸引并与目标人才建立情感连接,提升公司在人才市场的知名度和美誉度,成为业务增长的人才磁石。
主要职责
1.基于公司业务战略与人才战略,制定并执行年度雇主品牌建设整体规划,明确目标人群核心信息与传播路径。
2.主导创作高品质多形式的雇主品牌内容(如员工故事文化视频招聘海报社交媒体推文等),并运营维护招聘官网主流招聘平台及社交媒体账号,塑造一致鲜活的雇主形象。
3.策划并执行年度校园招聘计划及雇主品牌线下/线上活动,提升在目标学生与职场人群中的影响力。
4.设计并运营员工代言人项目,赋能内部员工在社交网络分享真实工作体验,扩大品牌声量。
5.建立雇主品牌效果评估体系,定期监测声量参与度申请量等关键指标,用数据驱动策略迭代。
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我们正在寻找对雇主品牌充满热情与创意的伙伴。您将负责系统性地规划建设与传播我们的雇主品牌,通过内容活动与体验,精准吸引并与目标人才建立情感连接,提升公司在人才市场的知名度和美誉度,成为业务增长的人才磁石。
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1.基于公司业务战略与人才战略,制定并执行年度雇主品牌建设整体规划,明确目标人群核心信息与传播路径。
2.主导创作高品质多形式的雇主品牌内容(如员工故事文化视频招聘海报社交媒体推文等),并运营维护招聘官网主流招聘平台及社交媒体账号,塑造一致鲜活的雇主形象。
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- 所属行业:电力、电气、自动化、热力、锅炉、照明、电池、电源、电缆、光电等
- 联系人:Melinda刘女士
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