岗位职责:
1.品质技术及品质改善活动推进，增效降本，提升顾客满意
2.定期组织开展质量工具培训并持续跟踪培训效果确认
3.推动再发防止工作并实施过程监控，重点包括：推进各个项目节点前完成再发防止点检工作、组织设计冻结前再发防止审核
4.推进SE同步工程运行及监督执行，达成预定目标
5.通过对质量改进信息收集、汇总，统计分析各产品质量指标达成情况，识别异常问题及趋势，开展质量预警管理活动，实现管理前置
6.基于公司战略规划，研究完善品质职能战略，健全品质战略管理体系。策划制定品质职能战略/质量方针规划并进行中心内部业务系统分解
7.品质职能战略/质量方针规划的落地，策划制定品质职
1.品质技术及品质改善活动推进，增效降本，提升顾客满意
2.定期组织开展质量工具培训并持续跟踪培训效果确认
3.推动再发防止工作并实施过程监控，重点包括：推进各个项目节点前完成再发防止点检工作、组织设计冻结前再发防止审核
4.推进SE同步工程运行及监督执行，达成预定目标
5.通过对质量改进信息收集、汇总，统计分析各产品质量指标达成情况，识别异常问题及趋势，开展质量预警管理活动，实现管理前置
6.基于公司战略规划，研究完善品质职能战略，健全品质战略管理体系。策划制定品质职能战略/质量方针规划并进行中心内部业务系统分解
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职位类别： 品质经理/主管
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