1、后勤管理制度的贯彻执行，并对执行情况进行监督；
2、负责员工食堂、宿舍的日常管理，确保员工住宿安全，维持宿舍秩序。监督各项制度、计划的执行情况；
3、负责传达公司人力资源及行政管理相关政策、方向以及实施方法，收集反馈信息，进行分析，并对相关制度及流程进行优化；
4、负责项目整体人力资源和行政管理体系规划、建立、实施；
5、负责项目招聘、培训、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
6、负责协助公司对项目员工进行晋升、
2、负责员工食堂、宿舍的日常管理，确保员工住宿安全，维持宿舍秩序。监督各项制度、计划的执行情况；
3、负责传达公司人力资源及行政管理相关政策、方向以及实施方法，收集反馈信息，进行分析，并对相关制度及流程进行优化；
4、负责项目整体人力资源和行政管理体系规划、建立、实施；
5、负责项目招聘、培训、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
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职位类别： 行政经理/主管/办公室主任
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- 公司性质：民营企业
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- 所在地区：广东-东莞市
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