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地址:山西省吕梁市孝义市振兴街与中和路交叉口
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管理规范
技能培训
生产矿长
35-60W/年
  • 学历要求: 本科及以上
  • 工作经验: 10年
  • 更新时间: 2026-08-20
  • 招聘人数: 2
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 山西-吕梁市-孝义市
温总 hr 近期活跃
岗位职责:生产计划与组织
负责组织制定煤矿生产计划,根据煤矿的资源状况、生产能力和市场需求,合理安排年度、季度和月度生产任务,并确保计划的顺利实施。
协调各生产环节的工作,包括采煤、掘进、通风、运输、机电等,确保生产系统的高效运行,按时完成生产任务。
安全管理
严格执行国家安全生产法律法规和企业安全管理制度,落实安全生产责任制,确保煤矿生产安全。
组织制定和实施安全技术措施,加强对生产现场的安全检查和隐患排查治理,及时消除安全隐患,防止事故发生。
负责组织开展安全生产教育培训,提高员工的安全意识和操作技能,确保员工持证上岗。
质量管理
建立健全煤矿生产质量管理体系,加强对煤炭质量的控制和管理,确保煤炭产品质量符合国家标准和企业要求。
组织制定和实施质量控制措施,加强对采煤、掘进等生产环节的质量监督,严格控制煤炭的灰分、水分、硫分等指标。
技术管理
组织制定和实施煤矿生产技术管理制度,推广应用先进的生产技术和工艺,提高生产效率和经济效益。
负责组织编制和审查矿井采掘作业规程、安全技术措施等技术文件,确保技术方案的合理性和可行性。
组织开展技术创新和技术改造活动,解决生产过程中的技术难题,提高煤矿的技术水平和竞争力。
设备管理
建立健全煤矿设备管理制度,加强对设备的日常维护、保养和检修,确保设备的正

职位类别: 生产矿长/副矿长

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  • 公司性质:私营企业
  • 所属行业:煤矿
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