1、派驻工厂做手语翻译，负责用工方、基地管理方、聋人之间的双边翻译工作，协助管理聋哑人；
2、协助用工方和驻厂主管做好员工管理工作，办理员工入职、接待、办理宿舍入住、整理员工资料等；
3、熟悉用人单位相关规章制度，做好员工岗前培训工作按要求跟线或定时在车间及宿舍巡查；
4、有制造
2、协助用工方和驻厂主管做好员工管理工作，办理员工入职、接待、办理宿舍入住、整理员工资料等；
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