工作内容：
1.负责拟定公司的各项设备管理制度，并阶段性的按设备管理需求组织对其进行修订，组织实施；
2.负责设备部的人员管理工作，拟定人员的需求计划及培训计划，负责对设备部员工进行操作技能指导及设备管理流程的指导及培训；
3.根据设备管理需求，组织建立设备管理台账、设备维护保养计划、设备维护维修流程及设备点检记录，并按规定监督设备维护保养计划、点检、设备维修的执行情况，确保设备的正常运行，保障生产及其他动力设备的需求；
4.负责组织制定设备安全操作规范，并负责对操作人员的操作的规范性进行指导培训及监督，对违反操作规定进行及时纠正、警告、处罚；