岗位职责：
1、负责本部门的行政管理和日常事务，协助经理做好各部门之间的综合协调，落实公司规章制度；
2、沟通内外联系，保证上情下达和下情上报，负责对会议文件决定的事项进行催办，查办和落实；
3、开展公司培训、会议，制定KPI考核，人事制度的拟定监督和完善，建立企业文化；
4、依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划，做好人才储备工作；
任职要求：
1、专科以上学历，
1、负责本部门的行政管理和日常事务，协助经理做好各部门之间的综合协调，落实公司规章制度；
2、沟通内外联系，保证上情下达和下情上报，负责对会议文件决定的事项进行催办，查办和落实；
3、开展公司培训、会议，制定KPI考核，人事制度的拟定监督和完善，建立企业文化；
4、依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划，做好人才储备工作；
任职要求：
1、专科以上学历，
职位类别： 人事经理/专员/助理
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- 公司性质：民营企业
- 所属行业：动力、电力、机电设备
- 所在地区：上海
- 联系人：沈怡红
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- 邮政编码：
工作地址
- 地址：上海市松江区强业路951号
