岗位职责：
1、根据公司发展战略，制定研发部门各项制度、流程、标准，组织实施、落地执行，并持续优化。
2、组织新产品、新技术的论证、立项工作，组织研发项目之各阶段性评审工作。
3、负责技术指导、对研发过程中遇到的技术难题组织技术攻关，直至新产品研制试样合格。
4、研发部年度、季度、月度工作目标、计划的分解，跟进各项目研发进程，把握各项目研发节点，力保项目进度按节点计划完成。
5、主导各项目所需协调事宜，对项目进行过程中各类问题予以预警及协调裁决。
6、与客户直接对接，为客户提供售前售中售后技术支持。
7、制定人员需求计划，并协助人力资源部开展人才选拔、录用工作。
8、组织实施对本部人员工作结果评价、考核、激励工