1、做好企业文化活动的策划、组织和实施，开展相关企业文化的建设活动；2、负责企业内刊的选题策划、内容采编、稿件组织、编审校队；3、做好企业学习资料的收集和管理；4、及时跟踪公司的重要战略方向、企业新闻、重要活动等，进行采访与报道。任职要求：1、思维活跃，有较强的人际沟通交往能力，良好
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