【岗位职责】1、员工档案的管理及入离职相关手续的办理；2、负责单位社保增减员名单收集、操作及公积金对账簿、医保卡的发放；3、对客户进行日常业务的联系和沟通，协助处理员工的劳资、工伤等事务；4、协助公司工资代报税，解答员工关于薪资、社保、公积金方面的
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