岗位职责
一、管理职责
1、协助公司总裁进行全面管理工作，确保公司运营正常安全 ；
2、督导分管部门按流程开展经营和生产活动；
3、支持、指导经营工作，确保经营目标的完成，并做好廉政风险控制；
4、根据公司的战略目标、既定方针、政策完成年度的各项业务指标；
5、负责分管部门日常的运营管理，协助全面管理公司，协助总裁制订公司战略，并实施监督、管理、考核；
6、配合总裁指导企业的经营活动，实现经公司批准的预算和利润指标；
7、 根据总裁的授权，行使执行各项任务、代表总裁拜访重要客户、参与重大的公关活动、主持各项会议；
8、主持公司的基本团队建设特别是技术团队的建设、规范内部管理；主持制定相关各项规章制度，逐步建立健全制度化、规范化、流程化、标准化的管控体系；
9、 推进企业文化建设，逐步树立和扩大企业的良好形象，着力夯实企业管理基础；
10、协助总裁负责公司对外的品牌宣传、新闻公关、政府关系处理等企业形象的整合传播及对分子公司的策划工作的指导监督，促进公司与社会各界的广泛合作和友好往来，树立良好的企业形象。
二