(一)岗位定位及任职资格
1.关键词:销售管理、招商管理、运营管理、综合管理、企业管理。
2.定位:本岗位现阶段综合管理专员、综合管理主管、综合管理经理均可,未来定位为分子公司副总级别,视情况定待遇,工资上不封顶;
3.门槛:26-40岁,***身高170cm以上、***160cm以上,形象良好;
4.专业:统招本科及以上学历,工商管理、经济管理相关专业,基本功扎实,3年以上同岗工作经验,具有销售管理、招商管理、运营管理经验者优先考虑;
5.能力:执行力强,谈吐良好,具有较强的计划组织、沟通协调、关系建立能力;
6.素质:品行、作风、心态端正,没有不良嗜好,性格阳光、自信、硬朗,爱岗敬业,认真负责,意志坚定,抗压抗挫,可塑性强,原则性强,有明确的发展目标,有强烈的成功欲望,能够吃苦耐劳,愿意长期发展,具有较强的团队协作精神。
(二)薪资待遇
1.***,每年两次调薪机会;
2.丰富的员工福利(包食宿、工龄工资、生日福利、节日福利、每年一次评先评优、优秀员工旅游、带薪年假、拓展训练、内部购房优惠、子女入园优惠等)、完善的晋升机制、健全的培训机制。
(三)集团概况
河南万邦国际农产品物流股份有限
1.关键词:销售管理、招商管理、运营管理、综合管理、企业管理。
2.定位:本岗位现阶段综合管理专员、综合管理主管、综合管理经理均可,未来定位为分子公司副总级别,视情况定待遇,工资上不封顶;
3.门槛:26-40岁,***身高170cm以上、***160cm以上,形象良好;
4.专业:统招本科及以上学历,工商管理、经济管理相关专业,基本功扎实,3年以上同岗工作经验,具有销售管理、招商管理、运营管理经验者优先考虑;
5.能力:执行力强,谈吐良好,具有较强的计划组织、沟通协调、关系建立能力;
6.素质:品行、作风、心态端正,没有不良嗜好,性格阳光、自信、硬朗,爱岗敬业,认真负责,意志坚定,抗压抗挫,可塑性强,原则性强,有明确的发展目标,有强烈的成功欲望,能够吃苦耐劳,愿意长期发展,具有较强的团队协作精神。
(二)薪资待遇
1.***,每年两次调薪机会;
2.丰富的员工福利(包食宿、工龄工资、生日福利、节日福利、每年一次评先评优、优秀员工旅游、带薪年假、拓展训练、内部购房优惠、子女入园优惠等)、完善的晋升机制、健全的培训机制。
(三)集团概况
河南万邦国际农产品物流股份有限
职位类别: 总监/部门经理
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