岗位职责:
(1) 完成个人年、季、月度市场活动计划,批准后进行实施;
(2) 负责会员的当面接待及其咨询,根据客户情况况做出理性分析与准确诊断,妥善解决疑问,促成订单,并做好客户维护以便二次开发;
(3) 协助上级做好各项工作,服从管理安排,能够承受一定的工作压力;
(4) 负责产品的开拓,洽谈合作方,建立稳定合作平台,寻找一切资源做好整体营销工作;
(5) 协助上级进行数据的整理和分析,提出修改建议并实施,认真做好同行业调查工作,方便公司运筹,知己知彼。
任职要求:
(1) 善于与人交流,口齿伶俐、表达清晰、气质优雅;
(2) 有较强的沟通及商务谈判能力;
(3) 热衷销售工作,愿意挑战高薪;
(4) 积极主动,思路敏捷、沟通能力良好;
(5) 适应工作压力,能有效完成工作任务;
(6) 信息来源广泛,同客户有良好的人际关系;
(7) 有较强的组织能力、谈判能力和应变能力,反应灵活、办事机敏,讲究效率;
(8) 具有一定的教育培训、管理咨询行业或服务销售行业经验优先。
(1) 完成个人年、季、月度市场活动计划,批准后进行实施;
(2) 负责会员的当面接待及其咨询,根据客户情况况做出理性分析与准确诊断,妥善解决疑问,促成订单,并做好客户维护以便二次开发;
(3) 协助上级做好各项工作,服从管理安排,能够承受一定的工作压力;
(4) 负责产品的开拓,洽谈合作方,建立稳定合作平台,寻找一切资源做好整体营销工作;
(5) 协助上级进行数据的整理和分析,提出修改建议并实施,认真做好同行业调查工作,方便公司运筹,知己知彼。
任职要求:
(1) 善于与人交流,口齿伶俐、表达清晰、气质优雅;
(2) 有较强的沟通及商务谈判能力;
(3) 热衷销售工作,愿意挑战高薪;
(4) 积极主动,思路敏捷、沟通能力良好;
(5) 适应工作压力,能有效完成工作任务;
(6) 信息来源广泛,同客户有良好的人际关系;
(7) 有较强的组织能力、谈判能力和应变能力,反应灵活、办事机敏,讲究效率;
(8) 具有一定的教育培训、管理咨询行业或服务销售行业经验优先。
职位类别: 客服总监/经理/主管/专员
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