岗位职责：
1、全面主持公司的管理工作，制定和实施公司战略、经营发展计划方案，整体营销策划方案，确定公司业务的经营方针和经营形式；
2、监督、控制整个实施过程，对经营结果负责，拟定公司的发展规划、投资方案、年度经营计划、团队建设、营销及市场运营方案、财务预/决算方案、利润分配方案和弥补亏损方案等；
3、向董事会负责，负责与董事会保持良好沟通，向董事会汇报企业经营发展和计划的执行情况，资金运用情况和盈亏情况；
4、建立公司与上级主管部门，政府机构金融机构，媒体等部门间的沟通渠道；领导开展公司的涉立公共关系活动，树立良好的企业形象；
5、对重大事项进行决策，代表公司参加重大外事或重要活动，审核签发以公司