岗位职责：
储备干部是为培养未来综合型管理人才而设置的职位。
1.快速学习并熟练掌握企业文化、产品知识、流程制度、业务政策等；
2.从公司基层开始做起，熟悉业务流程，累计相关市场工作经验；
3.完成岗位考核任务，执行公司经理下达的目标任务；
4.快速掌握沟通、接待、洽谈大客户相关技能以及部门日常工作。
任职要求：
1.2015、2016届全日制统招专科以上学历，毕业时所有证件齐备、真实、有效，否则不予录用；
2. 在校期间成绩优良并积极参与各项社会活动，有学生会或社团管理