岗位职责：
一、 部门团队建设：制定部门考核方案，通过组织培训、技术交流等方法提高部门员工业务水平。
二、 体系建设：负责部门各项体系工作（3C, 泰尔，9000，14000，18000体系等）运行，管理制度的完善、创新、优化改进。
三、 战略管理：结合公司整体战略规划要求，负责公司工艺质量工作的战略规划及统筹管理工作。
四、 售后服务：加强与销售、生产等相关部门的协作，提升公司售后服务工作。
五、 认证及证书管理：负责公司工艺质量部产品认证及证书维护工作，确保证书有效。
六、 检验管理：组织本部门和公司相关部门紧密协作，进行检验、验收等规范的建立、实行及改进。落实部署具体检验工作。
七、 供应商品质管理：组织供