工作地点：北京
岗位职责：
1. 完善公司招聘体系及规章制度；
2. 根据公司整体人力资源需求分析，参与编制年度招聘计划及招聘预算；
3. 开拓新的招聘渠道，维护、完善现有渠道；
4. 协助领导制定招聘方案，并按计划组织实施招聘，完成招聘指标；
5. 建立并更新招聘渠道信息库，建立人才储备库；
6. 拟订培训计划并组织实施，监控培训过程，评估培训效
岗位职责：
1. 完善公司招聘体系及规章制度；
2. 根据公司整体人力资源需求分析，参与编制年度招聘计划及招聘预算；
3. 开拓新的招聘渠道，维护、完善现有渠道；
4. 协助领导制定招聘方案，并按计划组织实施招聘，完成招聘指标；
5. 建立并更新招聘渠道信息库，建立人才储备库；
6. 拟订培训计划并组织实施，监控培训过程，评估培训效
职位类别： 人力资源经理/主管/专员
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- 公司规模：1000人以上
- 公司性质：私营企业
- 所属行业：园林
- 所在地区：北京
- 联系人：刘华
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- 邮政编码：100031
工作地址
- 地址：北京市西城区宣武门西大街129号金隅大厦11层
