岗位要求:工作责任心强,有良好的沟通和表达能力,具有团队合作意识,
年龄:25岁以上,特别优秀者可适当放宽条件
学历要求:全日制大学本科及以上,特别优秀者可适当放宽条件
专业要求:人力资源管理、工商管理、行政管理,具有三级人力资源师证书
能力要求:熟知人力资源管理专业知识,
年龄:25岁以上,特别优秀者可适当放宽条件
学历要求:全日制大学本科及以上,特别优秀者可适当放宽条件
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职位类别: 人力资源经理/主管/专员
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