职位要求

具体岗位描述：

1.招聘与配置参与校园及社会招聘全流程，协助运营雇主品牌，并跟踪文旅行业人才动态；
2.薪酬与员工关系协助薪酬福利核算落地，办理入离职手续，并参与策划员工活动；
3.人才发展与培训协助组织培训活动与课程落地，跟进管培生轮岗计划，并支持人才盘点等工作；
4.HR体系与数据协助优化人力资源制度流程，参与数据分析，并调研行业前沿实践；
5.其他支持根据业务需要，完成阶段性出差支持任务。

招聘人数：1人