职位要求

具体岗位描述：

岗位职责：对清洁细节有严格要求，能建立并维护高标准的操作流程。较强的团队领导与沟通能力，且具备成本控制意识及熟练的运营管理技能，能合理规划工作量和排班。具备解决问题及跨部门协作能力。
任职资格：学历：高中以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；年龄：28～45；要求：3年以上酒店客房部工作经验，其中至少2～3年担任客房部主管或副理岗位。拥有中档或中高档品牌酒店工作经验者优先。具备酒店开业筹备经验、客房成本控制经验或大型酒店项目管理经验者尤佳。

招聘人数：1人